单位除名后，是否计入工龄？

单位除名后军龄是否计入工龄需视情况。依据《中华人民共和国劳动合同法》，若除名前未受开除处分，军龄可计入工龄；若曾受开除处分，则军龄不计入。未及时明确工龄，可能影响社保待遇及退休金计算。
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单位除名军龄处理视情况。操作如下：1.若未受开除处分，向单位或人社部门申请工龄合并；2.若曾受开除，则工龄需从再次就业起算，军龄不计入。需准备相关证明材料，如除名通知、军龄证明等。
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单位除名后工龄处理需分情况。如未受开除处分，军龄可与新工龄合并；若曾受开除，则重新计算。选择处理方式时，需根据个人具体情况及单位规定，合理主张权益。